거절을 잘하지 못하는 근본적인 이유
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작성일 23-07-24 14:31
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조직에서 크게 필요로 하는 재능이나 능력을 갖고 있다면 거절할 수 있는 능력이 더욱 중요해진다.거절을잘하지못하는근본적인이유 , 거절을 잘하지 못하는 근본적인 이유기타레포트 ,
다.
2.상대방에게 여지를 남기는 분명하지 못한 의사표현
거절하지 못하는 것에는 주저하거나 사과하거나 탄원조로 거절하는, 한마디로 비효율적인 거절도 포함된다 소극적으로 부탁을 거절하…(To be continued )
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거절을 잘하지 못하는 근본적인 이유
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인간이 거절을 잘 하지 못하는 이유에 대하여 알아본 글입니다. 대부분의 사람들은 다른 사람들을 즐겁게 해주고 싶어하며 그 중에서도 어려운 사람을 도와주고 싶어하는 마음은 권장할 만한 미덕이다.설명
순서
1.중요하면서 가치 있는 사람으로 인정 받고 싶은 욕구
무엇보다도 가장 큰 이유는 바로 인정 받고자 하는, 즉 상대방을 즐겁게 해주고 싶어하는 과도한 마음이다. 남들이 필요로 하는, 중요하면서도 가치가 있는 사람이 되고 싶은 욕구가 감당할 수 없을 정도의 일을 떠안게 만드는 것이다. 남을 즐겁게 해주고 싶은 마음은 미덕이다. 이런 능력이 부족할 경우, 희생을 원하는 다른 사람들에게 쉽게 휘둘리게 되며, 얼마 못 가 자신의 일을 할 시간이 없어질 수도 있다 여기에서도 자기 존중감의 문제가 생긴다. 그러나 남을 즐겁게 해주고 싶다는 이러한 마음이 너무 강한 나머지 자신의 중요한 일을 소흘히 하게 되는 것은 바람직하지 않다.
인간이 거절을 잘 하지 못하는 이유에 대하여 알아본 글입니다.
