기업의 VISION과 目標(목표)
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작성일 24-01-01 07:56
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제3장. 직무 조직
*사업기획*
1.본사사업기획
각 사업부문과 계역 들의 경쟁력 제고를 위해 국내외 경쟁사와 업계 정보수집을 바탕으 로 업계동향 analysis(분석) 및 선진기업을 벤치마킹하고 향후 사업전개 방향 및 구조조정 대안을 제시하여 경쟁력을 강화(기존 사업 경쟁력 강화, 신규사업 검토, 경제전망, 경영지표analysis(분석) )
2.본부사업기획
본사의 중장기 계획에 따라 경영계획을 수립, 추진. 매출 및 이익goal(목표) 를 달성할 수 있도록 본부의 주요 지표를 관리.영업, 생산 마케팅, 연구, 구매등 모든 유관부서 연계. 경영현재상황을 analysis(분석) 하고 적정수준의 생 산계획을 입안.
*인사관리*
직무analysis(분석) , 필요인력의 산정, 채용방식의 결정, 채용활동, 사원교육, 부서배치, 임금관리, 승 진/승격 관리, 인사고과, 조직文化(culture) 관리등조직과 조직의 인력에 관계된 제업무의 기획과 운 영에 참여.
*재무관리*
경영활동에 필요한 자금의 조달 및 운영과 경영활동을 파악하기 위한 회계업무 수행.
세무회계지식을 바탕으로 회사의 경영環境(환경)과 경영goal(목표) 에 맞는 회계정책을 수립, 추진하고 …(drop)
레포트/경영경제
기업의 VISION과 目標(목표)
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제3장. 직무 조직 *사업기획* 1.본사사업기획 각 사업부문과 계열사들의 경쟁력 제고를 위해 국내외 경쟁사와 업계 정보수... , 기업의 VISION과 목표경영경제레포트 ,
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제3장. 직무 조직
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*사업기획*
1.본사사업기획
각 사업부문과 자회사들의 경쟁력 제고를 위해 국내외 경쟁사와 업계 정보수...
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